In dieser Folge von eLearning INC. sprechen wir mit Melanie Diermann, Professorin für Marketing an der IST-Hochschule für Management. Wir schauen auf die Hochschule als Frühindikator für das, was Unternehmen erwartet: eine neue Generation von Talenten, geprägt von KI-Tools und veränderten Lerngewohnheiten.

Melanie gibt Einblicke, wie ihre Studierende KI konkret nutzen, wie sich Prüfungen und Leistungsnachweise verändern und welche Kompetenzverschiebungen bereits sichtbar sind. Wir sprechen darüber, warum gute KI-Nutzung ohne solides Fach- und Prozessverständnis nicht funktioniert, welche Fehler beim Prompting häufig passieren und warum Studierende heute oft mit besseren Fragen, aber nicht automatisch mit besseren Antworten ins Berufsleben starten. Außerdem geht es um das Spannungsfeld zwischen zwei Welten: eine Generation, die KI selbstverständlich nutzt, und Unternehmen, die teilweise noch skeptisch sind.